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「Ｚ世代を活かす経営」～若手社員が活躍できる環境を考える

これからの職場のマジョリティとなる世代を理解し、活かす環境づくりができていますか？

●Z世代とは？その特徴と背景は？

●Z世代が活躍するための、業務アサイン・コミュニケーション・育成のあり方は？

●Z世代自身はどのように感じている？

日本能率協会（JMA）では、人材育成事業に意見をいただく人事・教育部門評議員会にて、2019年度に「Z世代」をテーマに取り上げ議論をしました。

そして、評議員企業各社の人事・教育を担当する課長～部長の方々で

分科会を組成し、研究を深め、報告書にまとめました。

【資料概要】

１．分科会の推進概要

２．Z世代の特徴

３．Z世代への対応案

４． Z 世代からのフィードバック

５．世代間の思考や行動の違い（フィードバックからの考察）

６．Z 世代への対応とポイント

７．分科会からの考察

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